ایلان ماسک به تازگی تیم‌های کلیدی توییتر مانند حقوق بشر، دسترسی، اخلاق هوش مصنوعی و سرپرستی را کنار زده است
به گزارش اپ خونه، ایلان ماسک وقت خود را تلف نمی‌کند و با ایجاد برش‌های بسیار عمیق در توییتر، بسیاری از تیم‌ها را که در این فرآیند کارهای ضروری را در شرکت انجام می‌دهند، از بین می‌برد. اخبار اخراج کارکنان در روز جمعه همه جا را فرا گرفت و نشان داد که مالک میلیاردر توییتر در حال نقاشی کردن است که به نصف کردن تیم می رسد.
در همان روزی که ماسک از فعالان احتمالی تأثیرگذار بر درآمد تبلیغات توییتر شکایت کرد، برخی از بخش‌ها را به طور کامل کاهش داد اقداماتی که مطمئناً تبلیغ‌کنندگان را نسبت به توانایی ماسک در هدایت کشتی با خدمه اسکلت‌تر بدبین می‌کند.
از آنجایی که او تنها یک هفته مالک شرکت است، غیرممکن است تصور کنیم که چنین اخراج‌های گسترده‌ای منجر به اختلال در عملکرد توییتر نشود، از سیاست‌های تعدیل محتوا که مطمئنا برای انتخابات میان‌دوره‌ای سه‌شنبه در ایالات متحده بسیار مهم است تا تیم‌های محصولی که پلتفرم را پر از صدا نگه می‌دارند.
کارمندان سابق توییتر که تحت تأثیر اخراج‌ها قرار گرفته‌اند، وضعیت آشفته‌ای را توصیف می‌کنند که ارتباطات رسمی کمی فراتر از دریافت ناگهانی نامه پایان کار یا مشاهده ناگهانی دسترسی آنها به ابزارهای داخلی مانند Slack یا پایگاه‌های داده لغو شده است. در خلاء اطلاعاتی ایجاد شده توسط رویکرد سازمان‌یافته و ناگهانی ماسک به اخراج‌ها، برخی از کارمندان مطمئن نیستند که آیا همکارانشان هنوز شاغل هستند یا اینکه تیم‌هایشان اصلاً به حیات خود ادامه می‌دهند.
به نظر می‌رسد کاهش‌ها به همان اندازه که عمیق بودند، همه چیز را از اعتماد و تیم‌های ایمنی توییتر که تعدیل محتوا را مدیریت می‌کنند تا بخش بازاریابی آن تحت تأثیر قرار می‌دهد.
در اینجا برخی از تیم‌هایی که به طور کامل حذف شده‌اند یا با اخراج‌ها ضربه سختی خورده‌اند، و آنچه را که تجسم جدید توییتر در این فرآیند از دست خواهد داد، آورده شده است.
حقوق بشر
شانون راج سینگ، مشاور سابق حقوق بشر توییتر، خبر حذف تیم حقوق بشر این شرکت در روز جمعه را به اشتراک گذاشت. این تیم برای محافظت از کاربرانی که با نقض حقوق بشر در سراسر جهان مواجه بودند، از جمله فعالان، روزنامه نگاران و افرادی که تحت تأثیر درگیری هایی مانند جنگ در اوکراین قرار گرفتند، کار کرد.
دیروز آخرین روز من در توییتر بود کل تیم حقوق بشر از شرکت بریده شده است.من بسیار به کاری که برای اجرای اصول راهنمای سازمان ملل در زمینه تجارت و حقوق بشر انجام دادیم، برای محافظت از کسانی که در معرض خطر در درگیری ها و بحران های جهانی از جمله اتیوپی انجام دادیم، افتخار می کنم.
— شانون راج سینگ (@ShannonRSingh) 4 نوامبر ۲۰۲۲
تجربه دسترسی
رئیس سابق دسترسی‌پذیری توییتر تأیید کرد که این شرکت تیم تجربه دسترسی را کاهش داده است که این محصول را برای افراد دارای معلولیت بهبود بخشیده است. به نظر می رسد این تیم قبل از انحلال هنوز کارهای زیادی در دست کار داشته است.
بنابراین، تیم تجربه دسترسی در توییتر دیگر وجود ندارد. کارهای بیشتری برای انجام دادن داشتیم، اما سخت کار کردیم! افراد زیادی وجود ندارند که فرصت دسترسی به چنین پلتفرم جهانی مهمی مانند توییتر را داشته باشند، اما ما ماموریت را درک کردیم.
— جرارد کی کوهن (@gerardkcohen) 4 نوامبر ۲۰۲۲
نوامبر #TwitterA11yStatus
راه اندازی شد:
– یادآوری توضیحات تصویر
– کپی/پیست کردن نشان ALT برای موبایل
– بهبود آموزش توصیف تصویر
– تنظیم غیرفعال کردن میانبرهای صفحه کلید در وب
– زیرنویس‌های بسته تغییر می‌کنند
– تصاویر سالگرد فاقد متن جایگزین هستند
— قابلیت دسترسی توییتر (@TwitterA11y) 1 نوامبر ۲۰۲۲
ارتباطات
هنوز مشخص نیست که چه بخش هایی از تیم ارتباطی توییتر به طور کامل قطع شده است، اما این کاهش به اندازه کافی عمیق است که بسیاری از کارمندان برجسته comms در این شرکت، از جمله بسیاری از مخاطبینی که TechCrunch طی سال ها با آنها صحبت کرده است، تحت تأثیر قرار گرفته اند. ماسک بلافاصله پس از تصاحب شرکت، بیزاری خود را از ارتباطات داخلی نشان داد و اطلاعات کمی در مورد تغییرات به کارکنان توییتر منتقل کرد، بنابراین جای تعجب نیست که تیم ارتباطات داخلی نیز تحت تأثیر قرار گیرد، از جمله رئیس ارتباطات داخلی.
توییتر خیلی خاص است. بعد از ۴ سال، من با تمام 💙، تجربیاتی که هرگز تصورش را نمی کردم و پیوندهای ناگسستنی با این همه توییپ می روم. سرم بالا گرفته شده است، چون می‌دانم تمام تلاشم را کردم. @TwitterComms: ما چیزهای زیادی برای افتخار کردن داریم. زمان پرواز حتی بالاتر! #OneTeam pic.twitter.com/5tVUP575A6
— جولی استیل (@juliezsteele) 4 نوامبر ۲۰۲۲
بسیاری از همه جزئیاتی که امسال وارد کامپوزیت های داخلی شد، نمی دانند، اما من می دانم. من همچنین می دانم که افراد توییتر مظهر #OneTeam هستند. هیچ کس سخت تر از @TwitterComms نیست. در نهایت، من می توانم با بهترین افراد در کنارم ترک کنم. به سلامتی
— کولت زکریان (@colzakarian) ۴ نوامبر ۲۰۲۲
اخلاق یادگیری ماشینی، شفافیت و مسئولیت پذیری
ماسک تیمی را منحل کرد که در داخل به نام META شناخته می‌شد، تیمی که به دلیل کار اکتشافی خود در زمینه هوش مصنوعی اخلاقی و شفافیت الگوریتمی مورد احترام بود. رامن چاودری، مدیر تیم، به همراه مهندسان تیم و سایر اعضای تیم حذف شدند.
🫡 بله، تیم رفته است. تیمی که در حال تحقیق و فشار برای شفافیت الگوریتمی و انتخاب الگوریتمی بود. تیمی که در حال مطالعه تقویت الگوریتمی بود. تیمی که ابزار و روش‌شناسی اخلاقی هوش مصنوعی را اختراع و ساخت. همه اینها رفته است.
– جوآن دیچمن (@JoanDe
Curation
با توجه به چیزهایی که ماسک ظاهراً به آنها توجه چندانی نمی کند، برخی از اخراج ها منطقی است (حقوق بشر و دسترسی، هشدار دهنده!)، اما مالک جدید توییتر ظاهراً تیم هایی را نیز کاهش داده است که به نظر می رسید برای کمک به او ارزش بیشتری از شرکت کسب کند. تیم سرپرستی برگه لحظه‌ها را مدیریت کرد، بخش موضوعات پرطرفدار را برنامه‌ریزی کرد، زمینه را برای آن موضوعات فراهم کرد و همچنین رویدادهای زنده را مدیریت کرد – بسیاری از کارهایی که توییتر به بهترین شکل انجام می‌دهد. این تیم همچنین برای مبارزه با اطلاعات نادرست در این پلتفرم کار کرد – نگرانی جدی و نتیجه‌ای که ماسک قبلاً در کمتر از هفت روز کارش را بدتر کرده است.
بنابراین تیم Curation توییتر دیگر وجود ندارد.
به نظر می رسد ایلان ماسک تمام تیم سرپرستی را اخراج کرده است.اینها افرادی بودند که به اطلاعات نادرست پرداختند، مکالمات را از طریق صفحه “کاوش” متنی قرار دادند و به تبدیل شدن توییتر به منبعی بی بدیل برای اخبار فوری کمک کردند.
این باعث می شود توییتر پر سر و صداتر، خطرناک تر و کمتر جالب تر شود
— ریچی عسلی (@rdassaly) 4 نوامبر ۲۰۲۲
سیاست عمومی
پولیتیکو گزارش می‌دهد که نیمی از تیم سیاست‌گذاری عمومی شرکت، از جمله میشل آستین، مدیر سابق سیاست عمومی و انتخابات در کانادا و ایالات متحده که فعالانه روی انتخابات میان‌دوره‌ای ایالات متحده کار می‌کرد، رها شدند. بر اساس گزارش ها، این کاهش ها شامل اعضای تیم توییتر نیز می شود که برای راستی آزمایی حساب های شخصیت های سیاسی کار می کنند.
من به رهبری انتخابات میان دوره ای ۲۰۲۲ ایالات متحده بر روی پلت فرم کمک کردم. مشابه #Elxn44 در کانادا. من مسئول کارهای تاثیر اجتماعی در هر دو کشور بودم. توییتر فرصت های شگفت انگیزی به من داد.
— Michele Austin (@_MicheleAustin) 4 نوامبر ۲۰۲۲
و باید دید داستان توییتر به کجا ختم خواهد شد
