HR Signal به شرکت‌ها کمک می‌کند تا بفهمند برای چه کسی و چرا احتمال ترک کار بیشتر است
به گزارش اپ خونه، جابه‌جایی بالای کارکنان اغلب نشانه‌ای از عدم کارایی استراتژی منابع انسانی یک شرکت است، اما تشخیص اینکه چه کسی به فکر ترک شرکت است نیز برای مدیران دشوار است. HR Signal می‌خواهد با استفاده از الگوریتم‌هایی برای پیش‌بینی اینکه کدام کارمندان بیشتر به دنبال شغل دیگری هستند، نگهداری را آسان‌تر کند. این استارتاپ تحلیل کارگری که ۵۰۰۰۰ موقعیت شغلی را محک زده است، امروز اعلام کرد که ۱.۶ میلیون دلار سرمایه […]
